विषय

• सैमसंग 489,000 से अधिक लोगों को रोजगार देता है
• सैमसंग समूह दक्षिण कोरिया की जीडीपी का एक बड़ा हिस्सा है
• सैमसंग की इलेक्ट्रॉनिक महत्वाकांक्षाएं 1970 में एक काले और सफेद टीवी के साथ शुरू हुईं
• सैमसंग का लोगो केवल तीन बार बदला गया है।
• सैमसंग इलेक्ट्रॉनिक्स वास्तव में 1993 में शुरू हुआ
• यह 1995 तक सही मायने में नहीं डूब पाया ...

मोबाइल की दुनिया के राजाओं में से एक, सैमसंग ने खुद को एक विशाल मोबाइल और इलेक्ट्रॉनिक्स साम्राज्य में बनाया है, हालांकि इसकी कहानी वास्तव में बहुत पहले शुरू होती है - 1938 में, वास्तव में। इन वर्षों में कंपनी काफी विकसित हुई है, जिससे मोबाइल और इलेक्ट्रॉनिक्स के अलावा अनगिनत बाजार में नवीनता आ रही है।

सैमसंग की कहानी एक दिलचस्प है, दोनों उच्च और चढ़ाव से भरा है। आइए इस कोरियाई विशाल के बारे में कुछ और रोचक तथ्यों का पता लगाएं।

अपनी स्थापना के ठीक बाद, ली ब्युंग-चुल ने माना कि उनकी नई कंपनी कुछ बहुत बड़ी शुरुआत थी। कंपनी की नाम पसंद ने इस महत्वाकांक्षा को प्रतिबिंबित किया। कोरियाई शब्दों सैम (तीन) और गाया (सितारों) से निर्मित, त्रि-तारा प्रतीक (三星) सांस्कृतिक रूप से कुछ "बड़े, कई और शक्तिशाली" का प्रतिनिधित्व करने के लिए कहा जाता है।

स्थानीय स्तर पर उत्पादित उपज और नूडल्स के निर्माण में काम करने वाले चालीस कर्मचारियों की एक व्यापारिक कंपनी के लिए यह काफी साहसिक दावा था। तब से, सैमसंग ने नूडल-मेकिंग की तुलना में अपना रास्ता बहुत अधिक पाया, जो हमें एक और दिलचस्प तथ्य की ओर ले जाता है।

सैमसंग 489,000 से अधिक लोगों को रोजगार देता है

जबकि आप में से कुछ लोग यह पहले से ही जानते होंगे, सैमसंग सिर्फ एक इलेक्ट्रॉनिक्स और मोबाइल निर्माता से अधिक है। सैमसंग समूह में 59 गैर-सूचीबद्ध कंपनियां और 19 सूचीबद्ध हैं, जो सभी कोरिया एक्सचेंज पर अपनी प्राथमिक सूची के साथ सूचीबद्ध हैं। इन कंपनियों में निर्माण से लेकर वित्तीय सेवाएं, जहाज निर्माण और यहां तक ​​कि चिकित्सा उद्योग भी शामिल हैं। कंपनी के संयुक्त प्रयासों में कोरिया सहित 80 विभिन्न देशों में 489,000 से अधिक लोग कार्यरत हैं।

एक और मजेदार तथ्य: सैमसंग के निर्माण विभाग ने दुबई में बुर्ज खलीफा गगनचुंबी इमारत (ऊपर चित्र) का निर्माण किया, जो 2,722 फीट पर दुनिया की सबसे ऊंची इमारत (इस लेखन के रूप में) है।

सैमसंग समूह दक्षिण कोरिया की जीडीपी का एक बड़ा हिस्सा है

हमने पहले ही उल्लेख किया है कि कुल सैमसंग समूह में कितनी कंपनियां और कितने कर्मचारी हैं। उन सभी सहायक कंपनियों और उन सभी श्रमिकों का मतलब है कि सैमसंग अपने गृह देश, दक्षिण कोरिया की कुल जीडीपी का एक बड़ा हिस्सा लेता है। 2017 में, सीएनएन सैमसंग समूह के कुल संसाधनों को देश के सकल घरेलू उत्पाद का लगभग 15 प्रतिशत बनाया गया है। कोरियाई स्टॉक एक्सचेंज में, इसके बाजार मूल्य का 20 प्रतिशत से अधिक सैमसंग समूह की विभिन्न कंपनियों पर आधारित है। इनमें से ज्यादातर सिर्फ एक कंपनी सैमसंग इलेक्ट्रॉनिक्स से आती है।

सैमसंग की इलेक्ट्रॉनिक महत्वाकांक्षाएं 1970 में एक काले और सफेद टीवी के साथ शुरू हुईं

सैमसंग द्वारा निर्मित पहला इलेक्ट्रॉनिक्स उत्पाद 1970 में एक श्वेत और श्याम टीवी था। कंपनी ने निम्नलिखित दशकों में बहुत विस्तार किया, और 1986 में एक कार फोन के साथ मोबाइल गेम में प्रवेश किया। जबकि सैमसंग के शुरुआती टीवी प्रयासों को अच्छी तरह से प्राप्त किया गया था, कंपनी का पहला कार फोन खराब रूप से प्राप्त हुआ था और बहुत बेचा गया था।

सैमसंग का लोगो केवल तीन बार बदला गया है।

जबकि 70 के दशक से पहले सैमसंग लोगो कुछ समय में बदल गया था, इसके बाद, यह काफी सुसंगत बना रहा, 1993 में वर्तमान लोगो का निपटान होने तक केवल तीन बार बदल गया।

यदि यह नहीं टूटा है, तो इसे ठीक न करें।

सैमसंग इलेक्ट्रॉनिक्स वास्तव में 1993 में शुरू हुआ

जबकि सैमसंग कई दशकों से इलेक्ट्रॉनिक्स और मोबाइल उद्योग से जुड़ा हुआ है, यह 1993 में था कि सैमसंग के अध्यक्ष ली कुन ही (ऊपर) ने एक नए प्रबंधन दर्शन को आगे बढ़ाया, जो अपने मूल सिद्धांतों में से एक के रूप में उत्पाद की गुणवत्ता को प्रोत्साहित करता है। उन्होंने अपने कर्मचारियों को "अपने परिवार को छोड़कर सब कुछ बदलने के लिए" प्रोत्साहित किया। इस धारणा को और बढ़ावा देने के लिए, सैमसंग के मानव संसाधन विकास केंद्र ने इस पेशेवर विकास में मदद करने के लिए नए प्रशिक्षण और विकास पाठ्यक्रम तैयार किए।

यह 1995 तक सही मायने में नहीं डूब पाया ...

यह कहना कि आप गुणवत्ता पर ध्यान केंद्रित करने जा रहे हैं और इस बात को ध्यान में रखते हुए कि सभी महत्वपूर्ण कदम दो अलग-अलग चीजें हैं, और वे निश्चित रूप से सैमसंग के लिए थे। 1995 में, कुन-ही ली ने कथित तौर पर अपने उत्पादों की गुणवत्ता और कंपनी की कमी के साथ खुद को निराश पाया। अपनी बात घर तक पहुंचाने के लिए, कई फोन ऊंचे हो गए, टीवी, फैक्स मशीन और अन्य गियर से जुड़ गए। ली और उनके निदेशक मंडल ने इन उत्पादों में से प्रत्येक को नष्ट करने के लिए आगे बढ़े, यहां तक ​​कि भारी हथौड़ों का उपयोग करके मामलों और स्क्रीन को तोड़ने के लिए।

जैसे ही कहानी आगे बढ़ती है, ली ने सुनिश्चित किया कि लगभग 2000 कर्मचारियों ने इसे देखा। उस दिन, $ 50 मिलियन से अधिक मूल्य का हार्डवेयर नष्ट हो गया था, और आखिरकार एक नया सैमसंग पैदा हुआ था। इसके बाद, "नए प्रबंधन" का युग वास्तव में शुरू हुआ, जो त्वरित विकास और वैश्विक सफलता द्वारा चिह्नित है, जो केवल है